La visita entregó a los futuros ingenieros la posibilidad de ampliar sus conocimientos y conocer de cerca las operaciones industriales.
Los jóvenes fueron recibidos por Rodrigo Guerra; especialista en Producción, Camila Pampaloni, especialista en Medio Ambiente y Sostenibilidad y Eugenio Pezo, jefe de Mantención, quienes impartieron una charla y realizaron una visita a terreno guiada; explicándoles in situ, el proceso de elaboración del cemento, que hoy es un proceso de molienda, además de abordar temáticas relacionadas al proceso de economía circular que se realiza en la elaboración del cemento siderúrgico y las normativas ambientales que aplican a una planta de estas características y que les brindan una visión integral para su futura área de trabajo.
“Estas visitas forman parte de nuestro relacionamiento con la comunidad y son un real aporte a los futuros profesionales de la zona. Por eso, estamos muy contentos de su interés por conocernos y aprender de nuestra labor en el sector”, señaló Camila Pampaloni.
Colbún reconoció a Grupo Cbb por su destacado compromiso y dedicación en el proceso de implementación del Sistema de Gestión de Energía (SGEn) conforme a los más altos estándares establecidos por la norma ISO 500001:2018, en pleno cumplimiento con los requisitos de la Ley N° 21.305 de Eficiencia Energética.
Este reconocimiento fue recibido por nuestra Gestora Energética, Verónica Aninat, Gerente de Auditoría y Karen Landabur, Jefe de Negociaciones de la Gerencia de Abastecimiento. La instancia se realizó dentro del evento Verde Verdadero de Colbún, donde distintas empresas intercambian conocimiento, con foco en la lucha contra el cambio climático a través de la eficiencia energética y las nuevas tecnologías.
¿En que consiste el SGEn y cuál es su alcance en Cbb?
Este sistema es un conjunto de elementos, interrelacionados o que actúan entre sí, con el objetivo de asegurar una mejora continua en el desempeño energético de la organización que lo adopte.
En Cbb creemos en la eficiencia y considerando el consumo de energía de nuestros recintos, es que se decidió implementar este sistema en las plantas de Cal Antofagasta, Cal Copiapó, Cemento Teno y Cemento Antofagasta.
Ejecutivos del Grupo Cbb realizaron una visita a la UCN, durante la cual concretaron una productiva reunión con el rector de la Universidad Católica del Norte, Rodrigo Alda Varas, para luego reunirse con representantes de la Facultad de Ingeniería y Construcción, donde se dieron a conocer actividades de vinculación e investigación por parte de la Universidad y por parte del Grupo Cbb, Sebastián Polanco, Gerente de Sostenibilidad y Asuntos Legales, junto a la Jefa de Sostenibilidad y Asuntos Públicos de Cbb, Patricia Gavilán, comentaron respecto de la sinergia que se puede producir al potenciar las actividades de colaboración que han existido históricamente, entre la UCN e INACAL e INACESA (hoy Grupo Cbb), acordando varias iniciativas conjuntas.
Al respecto, Sebastián Polanco, gerente de Asuntos Corporativos y Legales de Cbb, señaló: “Esto va en línea con nuestra estrategia de sostenibilidad y relacionamiento, donde somos un vecino más que asume un rol como parte de la comunidad local y en este sentido vincularnos con la Academia, es parte de retomar el posicionamiento que siempre ha tenido Cbb Cementos y Cbb Cales en la región en post del desarrollo local. Por esto, estamos muy contentos de haber sostenido estas reuniones y lograr acuerdos que nos beneficien a todos”.
La actividad contó con la participación de representantes de empresas de transportes, quienes reflexionaron sobre las estadísticas del área en seguridad y aprendieron sobre la importancia del sueño reparador en la conducción.
Cbb Cales realizó su 2° encuentro con empresas de transportes del año, con el fin de abordar temáticas de seguridad y dar a conocer los resultados que han tenido las distintas herramientas tecnológicas que se han aplicado en beneficio de la seguridad en la conducción. En la ocasión, además, el neurólogo Pablo Guzmán se refirió a las consecuencias laborales de los trastornos del sueño no tratados.
Ulises Poirrier, gerente general de Cbb Cales destacó que, “Nuestro principal valor es la seguridad. Y estos encuentros nos permiten compartir experiencias, analizar incidentes y ver qué podemos hacer mejor para esta cadena”.
En tanto, Felipe González, gerente comercial de Cbb Cales destacó lo positivo que es poder realizar estos encuentros cada 3 meses y transmitirles a las empresas transportistas lo importantes que son para Cbb los temas de seguridad. “Hoy día tratamos temas de fatiga y somnolencia. Vimos que son muy relevantes a la hora de la accidentabilidad y es el camino que nos hemos trazado como compañía: seguir haciendo trabajo preventivo, en conjunto con las empresas de transporte”, señaló.
Durante la actividad, el neurólogo Pablo Guzmán, director médico de Clínica Somno yespecialista en trastornos del sueño señaló que “trastornos como los ronquidos o la apnea hacen que el sueño sea de muy mala calidad y que la gente ande muy cansada al día siguiente, siendo además factor de riesgo cardiovascular” y destacó que esto “aumenta muchísimo la accidentabilidad. 2,8 veces más accidentes versus conductores que no tienen trastornos de sueño”. Por esto, -dijo-“es importante el que Cbb se preocupe de este tema y que -ojalá- tengamos una política de trabajo preventiva no solo respecto a los accidentes, sino en relación a la salud de los trabajadores y los conductores”.
Durante la actividad, también expusieron sus aprendizajes, los representantes de las empresas Transportes Bello y Transportes Corcia. Mientras que Michell Peragallo, jefe de Seguridad y Salud Ocupacional, zona centro sur Cbb, se refirió a las etapas de la acreditación de la plataforma PREVSIS (software integrado que proporciona herramientas digitales para la gestión preventiva de riesgos laborales, el bienestar de las personas y la sostenibilidad)
El gerente general corporativo del Grupo Cbb (Cbb Cementos, Cbb Ready Mix y Cbb Cales) habló con El Mercurio y se refirió a temas tan importantes como los avances del Plan Estratégico Avanza 2025, los positivos resultados económicos de la compañía, las próximas inversiones de la empresa, su mirada sobre los mercados del cemento y cal, incluido el aumento en la producción de esta última y los desafíos en permisología en el país, entre otros. Los invitamos a leer esta entrevista.
El aporte de cemento será destinado a un proyecto colaborativo de la comunidad, junto a CREO Antofagasta y otras instituciones, que tiene como fin mejorar la calidad de vida de los vecinos mediante el mejoramiento de su barrio.
Que los vecinos de Villa El Golf en Antofagasta vuelvan a disfrutar de su barrio es el objetivo principal del proyecto colaborativo al que se le acaba de dar el puntapié inicial con un importante aporte de cemento por parte de Cbb Cementos que -con el apoyo de varias instituciones- permitirá construir una plaza con aceras, segregadores que impidan a los automóviles usar el espacio como estacionamiento, áreas verdes, etc.
Al respecto, Eduardo Fernández, subgerente de la planta de Cbb Cementos Antofagasta, señaló: “Estamos muy contentos y orgullosos de participar de este proyecto, donando nuestro grano de arena para recuperar el barrio de nuestros vecinos. Bastante orgulloso de participar en este proyecto social y poder participar con nuestros vecinos de Antofagasta. Estas acciones son parte de nuestro Programa +Infraestructura Social, donde nuestro cemento es protagonista de obras que generan impacto en la mejora de la calidad de vida de los vecinos de Antofagasta”.
Por su parte, Alexander Araya, presidente de la Junta de Vecinos El Golf, agradeció “a Cbb Cementos (antes INACESA) y a todo su grupo humano de trabajadores voluntarios que, de forma desinteresada, llegaron hasta el barrio El Golf para hacer este aporte” y señaló que con esto “queremos darle un puntapié inicial a este proyecto y hacer un llamado a los vecinos para que nos cooperen, se incentiven y vean que las cosas se pueden hacer. Si hay voluntad, todo se puede hacer”.
Nicolás Sepúlveda, gerente de infraestructura de CREO Antofagasta, también expresó su agradecimiento a esta donación diciendo: “Aquí estamos bien contentos de recibir esta donación que hace Cbb Cementos. Se trata de un proyecto muy importante que es pura colaboración y puro trabajo con los vecinos. Aquí estamos trabajando en la población El Golf, con la junta de vecinos, en el inicio de un proyecto que viene a mejorar todo el barrio: una placita que vamos a hacer colaborativamente con Cementos Cbb, con Ferrocarril de Antofagasta, Ferronor y Minera Escondida BHP”. Y agregó: “Lo que vamos a hacer acá es juntar varias voluntades, construir la plaza que va a mejorar el espacio público en el corto plazo, mientras se desarrollan proyectos de mejora estructural para el barrio. Esto va a incluir un mejoramiento de acera que permita a los vecinos caminar por el barrio, con segregadores que permitan que los autos no ocupen este espacio público como estacionamiento, vamos a colocar especies arbóreas y generar un lugar para los vecinos para que puedan disfrutar de su barrio”.
La empresa presentó su quinta Memoria Integrada. En ella se comunica cómo la compañía integra la estrategia, la sostenibilidad y los compromisos en materias ambientales, sociales y de gobernanza, que le permiten crear valor para sus accionistas y sus grupos de interés.
En su carta, el Gerente General destaca respecto de la gestión 2023, que -a pesar de haber sido un año desafiante- “hemos logrado un buen desempeño económico, operativo y en materia de sostenibilidad, generando valor e impacto positivo para nuestros stakeholders”.
En cuanto a la relación con la comunidad, se destaca la realización de 58 proyectos de Inversión Social que beneficiaron a 52 mil personas de forma directa e indirecta en Chile, Argentina y Perú, y un alza de 21 puntos en la evaluación en materia de sostenibilidad en comunidades, evaluación que se realiza a través del SSINDEX, y que refuerza el trabajo realizado.
Entre los principales hitos del año están:
La firma del compromiso Net Zero 2050 en conjunto con la Federación Interamericana del Cemento (FICEM) en Panamá.
La mejora sustancial de la Tasa de accidentabilidad con tiempo perdido, considerando trabajadores propios y contratistas que fue de 0,8, cifra que es 20% menor al año anterior.
La recuperación de las Rutas J-55 y J-25 en Teno y Romeral en la región del Maule. En junio, los temporales afectaron los caminos de Teno y Romeral y la empresa se movilizó rápidamente para recuperar la conectividad, de las rutas afectadas, trabajando de forma coordinada con la comunidad, autoridades y organismos de emergencia.
En cuanto a clientes, se menciona que la medición del NPS fue de 58 puntos, alcanzado un alza sostenida de 15 puntos en los últimos 4 años y permitiendo a Cbb ser parte de proyectos emblemáticos como la construcción del Puente Chacao, el Puente Industrial de Talcahuano, y el Proyecto Mina Subterránea Chuquicamata. Además de ser el principal proveedor de la gran minería en el mercado de la cal. Respecto de proveedores, en la medición de sostenibilidad alcanzó una valoración de 82 puntos, con un alza de 12 puntos en los últimos 4 años y se realizaron 9 encuentros con proveedores y transportistas durante el 2023. En Colaboradores, en tanto, la Encuesta de Clima alcanzó 80 puntos, con un alza de 13 puntos en los últimos 7 años y una participación del 95%.
Te invitamos a revisar más detalles de nuestra Memoria Integrada haciendo click aquí: Memoria Cbb 2023
En la ocasión, se destacó y premió el rol de las mujeres en la región de Antofagasta, reconociendo su contribución al sector.
El evento, organizado por la Asociación de Industriales de Antofagasta (AIA), en colaboración con el Ministerio de Minería y el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género, sirvió como un espacio valioso de networking para ejecutivas y ejecutivos de la industria minera y contó con la participación de representantes de la industria minera y empresas proveedoras, además de autoridades regionales y nacionales.
En la ocasión, Nicole Godoy de la Gerencia de Recursos Humanos de Cbb, presentó el tema “Roles de Liderazgo”, abordando aspectos cruciales para la promoción del liderazgo femenino, la cultura organizacional y los desafíos de género, dando a conocer la experiencia de la empresa en esta materia.
El seminario enfatizó la importancia de la incorporación activa de la fuerza laboral femenina en la industria minera, no solo como una cuestión de equidad, sino también como un impulso clave para el progreso del sector.
El esperado camino fue inaugurado en compañía de vecinos y autoridades locales.
Los trabajos de pavimentación del nuevo tramo de la ruta J-25 El Manzano de Teno, se llevaron a cabo por parte de la Dirección de Vialidad del Ministerio de Obras Públicas. Fueron financiados por el Gobierno Regional del Maule (Gore) y contaron con el apoyo de Cementos Bio Bio, que financió el proyecto de ingeniería, que permitió presentar el proyecto a evaluación.
El proyecto tuvo un costo final de más de 4 mil millones de pesos y buscó el mejoramiento del camino entre el kilómetro 18.7 hasta el kilómetro 23.7. Además, la iniciativa consideró elementos de seguridad vial como demarcación, señales y defensas camineras.
Al respecto, Benedicto Morales, Subgerente de la planta Cbb en Teno, señaló: “Sabemos la importancia que este proyecto tiene para los vecinos y estamos muy contentos de haber sido parte él. Fue un trabajo arduo, ya que coincidió con la pandemia, situación que retrasó la ejecución del proyecto. Este es un buen ejemplo del trabajo publico-privado junto a la comunidad».
La inauguración del nuevo tramo pavimentado contó con la presencia masiva de la comunidad, representantes de Cementos Bio Bio y autoridades regionales y comunales.
Actualmente, esta Política Integrada contempla las temáticas de Seguridad, Medio Ambiente, Calidad y Energía.
La Política Integrada de Cbb responde al compromiso de que todos sus negocios y operaciones cumplan con la legislación vigente, dispongan de un modelo de mejoramiento continuo y se desarrollen en cuanto a seguridad, salud ocupacional, medio ambiente, calidad y eficiencia energética.
Sus actuales lineamientos son: * Gestionar los Peligros y Riesgos de los procesos. * Promover el cuidado del Medio Ambiente. * Asegurar la Calidad en todos los procesos, productos y servicios. * Gestionar eficientemente los Recursos Energéticos.
Si bien Cbb cuenta con una política integrada, desde hace varios años, en el año 2022 se sumó la temática energética, para gestionar eficientemente los recursos energéticos.
Al asumir el cumplimiento de esta Política Integrada de Seguridad, Medio Ambiente, Calidad y Energía, Cbb manifiesta su compromiso por la búsqueda de la excelencia y el compromiso con la sostenibilidad.
